LỊCH CÔNG TÁC TUẦN (23/9 –29/9/2017)
LỊCH CÔNG TÁC TUẦN (16/9 –22/9/2017)
LỊCH CÔNG TÁC TUẦN (09/9 –15/9/2017)
LỊCH CÔNG TÁC TUẦN (02/9 –08/9/2017)
Đoàn cơ sở BHXH: Hành trình yêu thương – Hạnh phúc là sẻ chia
LỊCH CÔNG TÁC TUẦN (26/8 –01/9/2017)
LỊCH CÔNG TÁC TUẦN (19/8 –25/8/2017)
LỊCH CÔNG TÁC TUẦN (12/8 –18/8/2017)
LỊCH CÔNG TÁC TUẦN (7/8 –11/8/2017)
Bình Dương: Tỉ lệ HSSV khối ĐH, CĐ, TCCN tham gia BHYT còn thấp
dieule. Thai sản cho người lao động

Anh/Chị cho em hỏi: em dự sinh ngày 5/4/2017, thời gian đóng BHXH như sau:
- Công ty A: từ tháng 05/2016-07-2016 (3 tháng)
- Công ty B: từ tháng 10/2016-12/2016 (3 tháng), sau đó em nghỉ việc ở nhà.
Trường hợp của em đóng BHXH 6 tháng nhưng không liền kề thì có được hưởng chế độ thai sản không ạ?
Em cảm ơn!

Trả lời:

Điều kiện hưởng chế độ khi sinh con là lao động nữ phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 06 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con, không có quy định là phải đóng BHXH 6 tháng liên tục. Do đó, trường hợp của bạn tham gia BHXH gián đoạn nhưng nếu đủ điều kiện 6 tháng trong vòng 12 tháng trước khi sinh thì bạn vẫn được hưởng chế độ thai sản.


Phạm Hồng Lực. Hỏi về trợ cấp ốm đau (15/11/2016)
Người gửi Sabjla Thuc Buj. (15/11/2016)
Người gửi: Gaby Tran. (15/11/2016)
vankhanh594@gmail.com. Hỏi về BHXH ngành giáo dục (15/11/2016)
duythinhgiic. Mua bảo hiểm xã hội 5 năm (15/11/2016)
annguyen. Thông tin về sổ BHXH (15/11/2016)
gaumedethuong. Cách phân biệt bảo hiểm y tế và bảo hiểm thân thể (15/11/2016)
Lê thành. Thắc mắc chế độ nghỉ thai sản (15/11/2016)
NINH HỶ DÌN. Chế đố hưởng bảo hiểm xã hội một lần (15/11/2016)
Tuyenhuynh1806@gmail.com. Hỏi về cấp cứu bảo hiểm y tế đúng tuyến (15/11/2016)